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Entradas por tag: trabajador
Mostrando 11 a 18, de 18 entrada/s en total:
21 de Septiembre, 2011    Derecho Laboral

LEY DE RIESGOS DEL TRABAJO. CÁLCULO DE LAS PRESTACIONES DINERARIAS. Art. 212 de la Ley 24557. Registración defectuosa del vínculo laboral. Diferencias indemnizatorias. Procedencia

"Villalón, Juan Carlos c/ Lastra, Tomás Federico. Cobro Dif. Indem. Art. 212" - SCBA - 31/08/2011

LEY DE RIESGOS DEL TRABAJO. CÁLCULO DE LAS PRESTACIONES DINERARIAS. Art. 212 de la Ley 24557. Registración defectuosa del vínculo laboral. Aplicación del Art. 28, ap. 2, de la LRT. Interpretación normativa. Principios protectorios del derecho laboral. Diferencias indemnizatorias. Procedencia

"Verificado que el actor había percibido de manera insuficiente... Continuar leyendo

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18 de Septiembre, 2011    Derecho Laboral

DESPIDO JUSTIFICADO. FALTANTE DE DINERO. PÉRDIDA DE CONFIANZA

Expte. 35.575/09 - "C. S. L. c/ Gibraltar Recording Studio S.R.L. s/ despido" - CNTRAB - SALA VI - 30/06/2011

DESPIDO JUSTIFICADO. FALTANTE DE DINERO. Proceso de rendición de cuentas. RESPONSABILIDAD DEL TRABAJADOR. Acreditación de la injuria mediante la prueba testimonial. PÉRDIDA DE CONFIANZA. Suspensión preventiva del dependiente durante la realización de un sumario interno. Ausencia de prestación de servicios. Pago de salarios por el período de suspensión. Improcedencia

"En relación... Continuar leyendo

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10 de Agosto, 2011    Derecho Laboral

SUBCONTRATACIÓN LABORAL. Art. 30 de la Ley 20744. CALL CENTER.EXPOSICIÓN DEL TRABAJADOR AL FASTIDIO Y/O MALTRATO DE LOS CLIENTES. Situaciones estresantes.

Causa 6.825/09 - "B. M. G. c/ Synapsis Argentina S.R.L. y otro s/ daños y perjuicios" - CNTRAB - SALA I - 23/06/2011

SUBCONTRATACIÓN LABORAL. Art. 30 de la Ley 20744. CALL CENTER. Atención de clientes. Empresa distribuidora de energía eléctrica. Actividad normal, específica e inescindible del servicio público prestado. EXPOSICIÓN DEL TRABAJADOR AL FASTIDIO Y/O MALTRATO DE LOS CLIENTES. Situaciones estresantes. FALTA DE ACREDITACIÓN DE LA EXISTENCIA DE UN AMBIENTE DE TRABAJO NOCIVO Y HOSTIL.... Continuar leyendo

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02 de Agosto, 2011    Derecho Laboral

JORNADA LABORAL.FINALIDAD HIGIÉNICA DEL DESCANSO.DESCANSO COMPENSATORIO NO GOZADO QUE NO RESULTA COMPENSABLE EN DINERO. Cálculo de la indemnización por despido

Causa 319/2010 – “Lo Mastro Ricardo c/ Coto C.I.C.S.A. s/ despido” – CNTRAB – SALA IV – 28/06/2011

JORNADA LABORAL. Duración del trabajo y descanso semanal. Art. 207 de la Ley 20744. FINALIDAD HIGIÉNICA DEL DESCANSO. Reclamo de francos compensatorios. Rechazo. DESCANSO COMPENSATORIO NO GOZADO QUE NO RESULTA COMPENSABLE EN DINERO. Cálculo de la indemnización por despido

"No resulta admisible indemnizar con dinero el descanso semanal no gozado, dado que la ley no contiene... Continuar leyendo

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29 de Julio, 2011    Jubilaciones y Pensiones

JUBILACIÓN DEL TRABAJADOR. Art. 252 de la Ley 20744.VOLUNTAD DE LA TRABAJADORA DE CONTINUAR TRABAJANDO HASTA LOS 65 AÑOS.Art. 19 de la Ley 24241.EJERCICIO LEGÍTIMO DE UNA OPCIÓN.

Causa 11.226/09 - "Ruiz Juana Ubaldina c/ Sociedad Impresora Americana S.A. s/ despido" - CNTRAB - SALA I - 29/06/2011

JUBILACIÓN DEL TRABAJADOR. Art. 252 de la Ley 20744. Comunicaciones laborales. Preaviso. VOLUNTAD DE LA TRABAJADORA DE CONTINUAR TRABAJANDO HASTA LOS 65 AÑOS. Facultad prevista en el Art. 19 de la Ley 24241. Interpretación normativa. EJERCICIO LEGÍTIMO DE UNA OPCIÓN. Falta de justificación de la extinción del contrato de trabajo dispuesta por la empleadora

"La... Continuar leyendo

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23 de Mayo, 2011    Derecho Laboral

TELEMARKETING. Venta y promoción de servicios. CCT 130/75. Categorización incorrecta. Falta de ingreso de los aportes al Seguro de Retiro Complementario. DESPIDO INDIRECTO. Diferencias salariales.


"Baeza Alarcón Carlos Rodrigo y otro c/ Atento Argentina S.A. s/ despido" - CNTRAB - SALA III - 28/03/2011


En la ciudad de Buenos Aires, capital de la República Argentina, a 28/3/2011, reunidos en la Sala de Acuerdos los señores miembros integrantes de este Tribunal, a fin de considerar el recurso deducido contra la sentencia apelada, se procede a oír las opiniones de los presentes en el orden de sorteo practicado al efecto, resultando así la siguiente exposición de fundamentos y... Continuar leyendo

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03 de Mayo, 2011    Derecho Laboral

ENFERMEDAD LABORAL. AFECCIÓN PSICOLÓGICA. Valoración de la pericia médica. Patología no preexistente. ÁMBITO LABORAL ESTRESANTE. Sobrecarga excesiva de tareas. RESPONSABILIDAD CIVIL DE LA EMPLEADORA

FALLO COMPLETO

Causa 37.567/2007 - "C. J. c/ Liberty Art S.A. y otro s/ accidente - accion civil" - CNTRAB - SALA I - 16/02/2011


En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 16 días del mes de febrero de 2.011 , reunida la Sala Primera de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, para dictar sentencia en la causa del epígrafe, y de acuerdo a la correspondiente desinsaculación, se procede a votar en el siguiente orden:

LA DOCTORA GABRIELA ALEJANDRA VAZQUEZ... Continuar leyendo

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02 de Mayo, 2011    Derecho Laboral

ACCIDENTE DE TRABAJO. CAÍDA DEL TRABAJADOR. COSA RIESGOSA: CABLEADO DE COMPUTADORAS Y RED ELÉCTRICA. Aplicación del Art. 1113 del Código Civil.

FALLO COMPLETO:

Expte. 13.172/07 - "M. R. F. c/ Aerolineas Argentinas y otro s/ despido" - CNTRAB - SALA VI - 18/03/2011


Buenos Aires, 18 de marzo de 2011

EL DOCTOR JUAN CARLOS FERNANDEZ MADRID DIJO:

La sentencia que hizo parcialmente lugar a la demanda deducida viene apelada por ambas partes a tenor de los memoriales de fs. 734/741 y de fs. 742/747 que merecieron respectivas réplicas.//-

Trataré en primer término la queja de la parte actora, que se agravia porque la Sra. Juez "a quo" no... Continuar leyendo

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